Specjalista ds. instalacji niskoprądowych

www.biznes-desk.pl › Baza ofert pracy

» Subskrypcja

Bazę ofert pracy dostarcza:

» Twój manager

Infomex Sp. z o.o. Podstawowa zakresem działania Firmy Infomex jest dostarczanie usług związanych z kompleksową realizacją przedsięwzięć informatycznych polegających na integracji niezbędnego, w tym procesie, sprzętu komputerowego, oprogramowania i systemów telekomunikacyjnych. Firma Infomex działa na rynku od 1994 roku. Dzięki umiejętnemu zarządzaniu i odpowiedniemu inwestowaniu nadwyżek finansowych spółki, z roku na rok wzrastała pozycja firmy na rynku. Po przekształceniu się Firmy w 2002r ze Spółki Cywilnej na Spółkę z Ograniczoną Odpowiedzialnością jesteśmy jedną z najlepiej prosperujących i najszybciej rozwijających się firm w branży Informatycznej na terenie południowej Polski.

Szczegóły oferty

miejscowość: Żywiec

oferta firmy: Infomex Sp. z o.o.

branże: Internet / Multimedia, Inżynieria / Projektowanie, Serwis / Technika / Montaż, Elektronika / Elektryka, Telekomunikacja,

Wymagania

Wykształcenie min. średnie.

Aktualne uprawnienia SEP (D+E) do 1 kV.

Kilkuletnie doświadczenie w wykonywaniu instalacji elektrycznych.

Mile widziane badania wysokościowe i inne związane z pracami elektrycznymi.

Dyspozycyjność, sumienność i zdyscyplinowanie.
• Prawo jazdy kat. B.

Opis stanowiska

Wykonywanie prac instalacyjno-montażowych instalacji niskoprądowych.

Pomiary instalacji niskoprądowych.

Wykonywanie prac instalacyjno-montażowych instalacji elektrycznych do 1kV.

Wykonywanie pomiarów instalacji elektrycznych do 1kV.

Wykonywanie wizji lokalnych i obmiarów obiektów przewidzianych do okablowania.

Oferujemy

Umowa o pracę.

Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od wyników pracy.

Możliwość zdobycia praktycznych umiejętności.

Pracę w stabilnej firmie.

Przyjazną atmosferę pracy.

Prześlij CV oraz list motywacyjny na adres e-mail:
rekrutacja@infomex.pl

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)".